Fachkoordinator:in (m/w/d) zur Internationalisierung des Studiums und der Mobilität der Studierenden im Bereich Gartenbau und Landschaftsarchitektur
Fachkoordinator:in (m/w/d) zur Internationalisierung des Studiums und der Mobilität der Studierenden im Bereich Gartenbau und Landschaftsarchitektur
Fachkoordinator:in (m/w/d) zur Internationalisierung des Studiums und der Mobilität der Studierenden im Bereich Gartenbau und Landschaftsarchitektur
Kennziffer 07/2023
Vollzeit, befristet bis 31.12.2025
(§ 14 Abs. 2 TzBfG)
Dürfen wir uns bei Ihnen vorstellen?
Wir, die Hochschule Geisenheim University, sind eine Hochschule des Landes Hessen mit rund 1.800 Studierenden und 550 Beschäftigten. Unsere Hochschule bietet ein deutschlandweit einmaliges Lehr- und Forschungsspektrum in den Bereichen Pflanzen, Landschaft, Lebensmittel und Getränke. Wir entwickeln Strategien für eine nachhaltige und lebenswerte Zukunft. Damit leisten wir einen sinnhaften Beitrag zur gesellschaftlichen Transformation, die die zukunftsorientierten Erfordernisse von Klima, Landschaft und Lebensmitteln berücksichtigt.
Suchen Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer durch Kollegialität geprägten, persönlichen Atmosphäre? Möchten Sie in einem innovativen Umfeld arbeiten, dessen Tradition seit über 150 Jahren auf Nachhaltigkeit ausgelegt ist? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft im Rahmen des QuiS-Programms der Hessischen Landesregierung zur Verbesserung der Qualität in Studium und Lehre als Fachkoordinator:in (m/w/d) zur Internationalisierung des Studiums und der Mobilität der Studierenden im Bereich Gartenbau und Landschaftsarchitektur im International Office.
Wo? Geisenheim in der Kulturregion Rheingau (50 km westlich von Frankfurt/Main)
Wann? Ab sofort
Wie? Vollzeit, befristet bis 31.12.2025 (§ 14 Abs. 2 TzBfG).
In engem Austausch und in Abstimmung mit den Fachdisziplinen Gartenbau und Landschaftsarchitektur entwickeln, realisieren und koordinieren Sie Maßnahmen mit dem Ziel, die internationale Mobilität in den Studiengängen auf Bachelor- und Masterebene zu verbessern und die sogenannte „internationalization@home“ zu fördern.
Ihr Gestaltungsspielraum – unser gemeinsamer
Fortschritt.
- Ausbau von Informationen und Dialogformaten zur Verbesserung der Mobilitätskultur
- Unterstützung und Vermittlung von Auslandspraktika sowie Aufbau und Pflege von Hochschulkooperationen und -netzwerken auf Ebene der Fachdisziplinen sowie Ausgestaltung gemeinsamer Projekte
- Entwicklung und Realisierung von strukturierten Austauschformaten für Studierende und Gastdozierende sowie von gemeinsamen internationalen Lern-Lehr-Formaten mit Partnerhochschulen und Unternehmen
- Fachlich-inhaltliche Beratung und Betreuung von internationalen Studierenden
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung der
- Maßnahmen im Rahmen der QuiS- Arbeitsgruppen
- sowie Dokumentation im Rahmen von Projektfortschrittsberichten
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von
- studienbereichsspezifischen Prozessen im Rahmen des QuiS-Projekts
Ihre Kompetenz – unsere Anforderungen.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni-Diplom, Master) der Fachrichtungen Gartenbau oder Landschaftsarchitektur/ Landschaftsplanung oder einer benachbarten Studienrichtung oder entsprechendes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) mit einschlägiger (Zusatz-)Qualifikation, u. a. durch Auslandserfahrungen oder Erfahrungen in der Internationalisierung im Hochschulbereich
- Erfahrungen im genannten Aufgabengebiet im Hochschulbereich sind von Vorteil
- Eigeninitiative, selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz
- Flexibilität, Loyalität sowie Zuverlässigkeit
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot – Ihre Chance.
- Sicherheit – Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit Vergütung (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) bis Entgeltgruppe 13 TV-H und einer betrieblichen Altersvorsorge
- Sinnhaftigkeit – verantwortungsvolle Aufgabe als Beitrag zur nachhaltigen Zukunftsgestaltung
- Perspektiven – persönliche, bedarfsorientierte Förderung durch umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Flexibilität – individuelle Arbeitszeitmodelle (Work-Life-Balance), grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung und 30 Urlaubstage
- Mobilität – Landesticket Hessen 2023 zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Personennah- und Regionalverkehrs innerhalb von Hessen
- Wohlfühlfaktor – Wir-Gefühl als „Geisenheimer:innen“ durch familiäre Umgebung auf einem grünen Campus mit denkmalgeschützten Parkanlagen und Gebäuden, gepaart mit Rheingauer Herzlichkeit
Klingt das spannend für Sie? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (als PDF-Datei) bitte unter Angabe der Kennziffer 07/2023 bis zum 26.02.2023 an bewerbung@hs-gm.de. Wir freuen uns auf Sie!
Für erste Fragen (auch zur Verarbeitung der Bewerbungsdaten, siehe Datenschutzhinweise/Bewerbungsdaten) stehen Ihnen folgende Ansprechpartner:innen gerne zur Verfügung:
Bewerbungsmanagement
Frau Aline Wenzl/Frau Verena Klein
Tel.: 06722 502- 224/226
E-Mail: bewerbung@hs-gm.de
Hochschule Geisenheim
Sachgebiet Personalmanagement,
Von-Lade-Straße 1, 65366 Geisenheim
International Office
Frau Sonja Thielemann
Tel.: 06722 502-718
E-Mail: sonja.thielemann@hs-gm.de
Für uns zählen Ihr Profil und Ihre Stärken. Deshalb ist bei uns jede Person unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer Behinderung willkommen. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Hochschule Geisenheim University ist eine als „familienfreundlich“ auditierte Hochschule, die für Vielfalt, Gleichberechtigung aller Geschlechter und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf.