Planungssachbearbeiter*in für das Sachgebiet Übergeordnete Planung im Bereich Planung und Bau.

Die Landeshauptstadt Hannover sucht für den Fachbereich Umwelt und Stadtgrün eine*n

Planungssachbearbeiter*in
für das Sachgebiet Übergeordnete Planung im Bereich Planung und Bau.

Ihre Aufgaben

• Konzeptionelle Weiterentwicklung des City Roofwalks/Dachgärten in der Innenstadt
• Umsetzung des Freiraumentwicklungkonzeptes sowie dessen Weiterentwicklung
• Erarbeitung von freiraumplanerischen Klimaanpassungsmaßnahmen für stark verdichtete Bereiche, insbesondere für die Innenstadt
• Erarbeitung eines Entsiegelungsprogrammes auf konzeptioneller Ebene, insbesondere für die Innenstadt
• Steuerung beauftragter Planungsbüros, Projektmanagement, Abstimmungen mit beteiligten Fachbereichen, Behörden, Architekt*innen, Fachingenieur*innen, Nutzer*innengruppen und Privaten Durchführungen von Bürger*innenbeteiligungen
• Vorbereitung von politischen Beschlüssen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Stellungnahmen, Erteilen von Auskünften an politische Gremien und externe Beteiligte
• Bearbeitung von Fördermittelanträgen
• Erarbeitung gutachterlicher, grünordnungsplanerischer Fachbeiträge für die Bauleitplanung

Wir bieten Ihnen

• Ein motiviertes Team in einem guten Betriebsklima,
• eine umfassende Einarbeitung in die Arbeitsabläufe und Strukturen des Bereiches,
• eine teamorientierte Arbeitsweise,
• ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsfeld,
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten,
• fachliche und persönliche Qualifizierungsmaßmaßnahmen durch interne und externe Fortbildungen,
• eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersvorsorge (bei Vorliegen der Voraussetzungen), attraktive Gesundheits- und Sportangebote,
• aktive Gesundheitsfürsorge,
• ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr,
• einen modernen Arbeitsplatz und hohe Standards bei den sonstigen Einrichtungen (z.B. Sozialräume mit Küche zur Selbstversorgung).

Worauf kommt es uns an?
Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Master, Diplom) der Fachrichtung Landespflege/Landschaftsarchitektur oder vergleichbarer Studienrichtungen (z.B. Landschaftsplanung, Freiraumplanung, Landscape Architecture, Grünplanung, Umweltplanung).

Der Besitz der Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B (alt Fahrerlaubnis Klasse III) ist erwünscht.

Zudem erwarten wir von Ihnen

• Gute Fachkenntnisse in der Landschafts- und Freiraumplanung oder der Stadtplanung und der für die Aufgabenstellung erforderlichen gesetzlichen Grundlagen und Normen
• Fundierte Kenntnisse in der konzeptionellen Planung und der Koordinierung von Schnittstellen zwischen den verschiedenen Planungsdisziplinen
• Fachbereichsübergreifendes Denken
• Sicherer Umgang mit Word, Excel, Powerpoint und GIS-Programmen
• Freundliches, verbindliches und selbstbewusstes Auftreten
• Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
• Kooperativer Arbeitsstil, Entscheidungsfreudigkeit und lösungsorientiertes Denken und Handeln, Flexibilität,
• Erhöhte Initiative und Verantwortung im Projektmanagement
• Verhandlungsgeschick auch mit schwierigen Gesprächspartner*innen
• Organisationstalent, Engagement und Begeisterung für die Projektarbeit
• Gender- und Diversitykompetenz

Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 12 TVöD (A II 3 Anlage 1 - Entgeltordnung (VKA)). Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilzeitgeeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.

Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen  Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, da wir ihren Anteil in allen Bereichen und Ebenen erhöhen möchten.

Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Weitere Informationen
Falls wir Ihr Interesse an einer Beschäftigung in unserem Fachbereich angeregt haben, steht Ihnen für inhaltliche Fragen im betreffenden Aufgabengebiet gerne Herr Kuczma unter Tel. (0511) 168-42749 oder per Mail unter norbert.kuczma@hannover-stadt.de zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalstelle (OE 67.00), Herrn Meyer, unter Tel. (0511) 168-45357 oder alternativ per E-Mail an 67.00@hannover-stadt.de
Die Vorzüge der Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin finden Sie im Internet unter www.karriere-stadt-hannover.de
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte online über das Bewerbungsportal www.stellenausschreibungen-hannover.de oder richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (ohne Foto) unter Angabe der Ausschreibungsziffer 67.20-2022-01-Z bis zum 30. Dezember 2022 an die Landeshauptstadt Hannover, Fachbereich Personal und Organisation, OE 18.11 – Trammplatz 2, 30159 Hannover.